ASAJA informará mañana, miércoles, a las 10 horas, en la Sala de Juntas de su sede de Tricio, sobre el nuevo régimen de la Seguridad Social para los trabajadores del campo por cuenta ajena, que en La Rioja afectará a unos 5.500 trabajadores.
A partir del próximo 1 de enero de 2012 el Régimen Especial Agrario se integrará en el Régimen General de la Seguridad Social (Ley 28/2011 de 22 de septiembre), tanto para empresarios agrarios como para los trabajadores agrarios por cuenta ajena. Con el objetivo de que los agricultores y ganaderos tengan pleno conocimiento de los detalles del nuevo sistema, ASAJA firmó un convenio con la Tesorería General de la Seguridad Social en el que se enmarca la charla que se ha organizado para mañana, miércoles. En ella se explicarán los importantes cambios que a partir del próximo año comenzarán a aplicarse en la contratación de los trabajadores del campo y que en nuestra comunidad afectarán a unos 5.500 agricultores y ganaderos que se incorporarán al Régimen General.
ASAJA, como organización participante en las negociaciones que han dado lugar a la Ley junto con las organizaciones empresariales CEOE y CEPYME, los sindicatos UGT y CC.OO y el Gobierno, se muestra satisfecha con la integración de los trabajadores agrarios por cuenta ajena en el Régimen General de la Seguridad Social, puesto que supone la equiparación de los derechos y prestaciones de estos trabajadores con el resto de trabajadores por cuenta ajena, e implica un mayor nivel de protección a los trabajadores agrarios. Con esta Ley además, se mantendrá la competitividad de las explotaciones agrarias y la contención de los costes empresariales, gracias al periodo transitorio de veinte años para la equiparación de las prestaciones.
Como ya ocurriera en 2008 con la integración de los trabajadores por cuenta propia del sector agrario en el Régimen de Autónomos, la integración de los trabajadores por cuenta ajena en el Régimen General se realizará a través de un sistema especial que mantiene las especificidades del colectivo agrario.
Las novedades más destacadas de la nueva normativa serán:
- La distinción entre dos tipos de cotización para periodos de actividad o inactividad. Ambas cotizaciones corren por cuenta del trabajador pero en el primer caso es el empleador el que tiene que realizar el ingreso en la Seguridad Social y en el segundo, el trabajador.
- Las bases y tipos de cotización se irán equiparando paulatinamente hasta alcanzar la igualdad con el Régimen General en 2031, aumentando el coste de cotización especialmente en 2012.
- Se revisarán las reducciones cada 3 años en función del IPC
- Existe la posibilidad de establecer bonificaciones a cuenta del Presupuesto General del Estado
- Se encuentra prevista la cotización por Formación Profesional
- Se reconoce la posibilidad de contratar al trabajador eventual el mismo día del inicio de la actividad antes de las 12.00 del mediodía, en caso de urgencia.
- En el caso de trabajadores temporeros no se contempla el incremento de cotizaciones por contratos inferiores a 7 días, como ocurre en el Régimen General
En el acto intervendrá la subdirectora provincial de Gestión Recaudatoria de la Tesorería General de la Seguridad Social de La Rioja, Nora Boillos Romera.
